Blog

İşletmelere Özel
Fırsat Eşitliği: İyi Bir Çalışan Deneyiminin Temel Taşı
Cinsiyet eşitliği, sadece bir sosyal sorumluluk değil, aynı zamanda güçlü bir kurum kültürü ve sürdürülebilir başarının anahtarı.
Daha fazla göster
İşletmelere Özel
Çalışma hayatının önemli bir parçası olan fazla mesai, işletmelerin yoğun dönemlerinde veya acil ihtiyaçlarında çalışanların normal çalışma saatlerinin dışında görevlerine devam etmesi olarak tanımlayabiliriz.

İşletmelere Özel
Türkiye’de küçük işletmeler ve esnaf vergi yükümlülüklerini sadeleştiren basit usulde vergilendirme sistemiyle karmaşık muhasebe süreçlerinden uzaklaşıyor.

İşletmelere Özel
Ülkemizde sosyal güvenlik sistemi çalışanların emeklilik, sağlık hizmetleri ve işsizlik gibi temel ihtiyaçlarını güvence altına almayı amaçlamaktadır.

İşletmelere Özel
İşverenler için çalışan maliyetleri yalnızca maaş ve yan haklarla sınırlı değildir.

İşletmelere Özel
Vergi muafiyetleri şirketlerin mali yüklerini azaltarak büyümelerini ve sürdürülebilirliklerini destekleyen önemli bir araçtır.

İşletmelere Özel
Birlik ve beraberlik duygusunun ön plana çıktığı Ramazan ayı aynı zamanda yardımlaşmanın değerini de gösterir.

Çalışanlara Özel
Geçmiş yıllarda ülkemizdeki çalışan dünyasının en önemli gündem maddelerinden biri olan EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar), yapılan yasal düzenlemelerle büyük ölçüde netleşti.

İşletmelere Özel
Günümüzde 3,5 milyardan fazla çalışan yaklaşık 90 bin saatini – yani neredeyse 45 yılını – işte geçiriyor!

İşletmelere Özel
Günümüz iş dünyasında çalışanları motive etmek ve nitelikli bireyleri şirketlerde tutmak için yalnızca maaş ve temel haklar sunmak yeterli olmayabilir.

Çalışanlara Özel
2025 yılının gelmesiyle çalışma yılındaki tatil günleri de belli oldu.

Çalışanlara Özel
Anneler iş yaşamında iş süreçlerinde aktif olarak yer alma ve çocuklarının bakımını üstlenme dengesini kurmak zorundadır.

Çalışanlara Özel
İş yerinde kendinizi sürekli eleştirilmiş, dışlanmış veya hedef alınmış hissediyor musunuz? Sabahları işe gitmek için motivasyonunuz kalmadı mı?

İşletmelere Özel
İş yaşamında herkes için eşit koşulların sağlanması ve cam tavan olarak adlandırılan engellerin ortadan kalkması önemli konudur.

Kişisel Gelişim
Güzel dileklerin, paylaşmanın ve şükretmenin önem kazandığı Ramazan ayı özel geleneklerin sahnesidir.

Çalışanlara Özel
Modern hayatın dinamik temposu iş ve özel hayat dengesini sağlamayı daha zor hale getirebiliyor. Sosyal yaşamın yoğunluğu iş düzeninin hızlı yapısıyla birleştiğinde stres gibi durumlar ortaya çıkabiliyor.